I Valori da mettere a bilancio

Ambiente e persone: ecco i valori che mettiamo a bilancio.

Crediamo nella cultura della sostenibilità. E la diffondiamo.

Per noi l’unico sviluppo possibile è quello sostenibile, che armonizza le esigenze dell’economia, dell’ambiente e della società, per creare le basi per il successo nel tempo. È una fondamentale e irrinunciabile concezione etica dell’impresa, che mette gli interessi dell’organizzazione alla pari di quelli dei lavoratori, dei clienti e dell’ambiente.

Per questo i nostri servizi nell’ambito dell’ecologia e della responsabilità sociale sono sempre più numerosi e aumentano costantemente di anno in anno per restare al passo con i tempi.

Responsabilità sociale: le persone sono un patrimonio

Siamo un’azienda fondata sulle capacità delle persone. Per questo le valorizziamo i nostri collaboratori attraverso corsi di formazione professionale di base e continua, in un clima di lavoro motivante che favorisce lo sviluppo delle conoscenze e competenze. competenze. 162 collaboratori dipendenti e circa 300 collaboratori e professionisti esterni beneficiano di questa atmosfera e di questa attenzione.

Responsabilità ambientale: la Terra è la nostra sede aziendale

L’impegno di SQS per minimizzare il nostro impatto ambientale sull’ecosistema è da sempre un valore. Dal 2008 abbiamo avviato un progetto di mobilità che favorisce la guida a risparmio energetico. L’energia utilizzata nell’operatività delle sedi aziendali proviene totalmente da fonti rinnovabili.

Principi – Codice di comportamento

Ci riconosciamo in 5 principi: credibilità, neutralità, indipendenza, onestà e incorruttibilità. In base a questi principi, abbiamo definito un codice di comportamento che si applica a tutti i nostri collaboratori, dipendenti e liberi professionisti esterni.

Ecco il significato di questi principi e l’impatto nella pratica quotidiana.

Credibilità

  • sincero
  • affidabile
  • coscienzioso
  • professionale

Neutralità

  • imparziale
  • fedele alla politica interna di SQS e al diritto svizzero

Indipendenza

  • senza rappresentanza di interessi
  • indipendente dagli stakeholder

Onestà

  • retto
  • integro
  • trasparente

Incorruttibilità

  • non influenzabile
  • responsabilità personale e non condizionato delle decisioni
  • rifiuto inequivocabile di regali o favori di qualsiasi tipo, esulanti dal comune, oltre il normale senso di ospitalità
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